Category stiri

Instalatorii de software afectați sunt utilizați în principal pentru modelarea 3D și designul grafic, limba franceză fiind cea mai frecventă limbă folosită în campania de malware.

Hackerii folosesc un instrument Windows pentru a elimina programele malware de exploatare a criptomonedei din noiembrie 2021, potrivit unei analize de la Cisco’s Talos Intelligence. Atacatorul exploatează Windows Advanced Installer – o aplicație care îi ajută pe dezvoltatori să împacheteze alte programe de instalare de software, cum ar fi Adobe Illustrator – să execute scripturi rău intenționate pe dispozitivele infectate. Descoperirile sugerează că „victimele sunt probabil în diferite verticale de afaceri, inclusiv arhitectură, inginerie, construcții, producție și divertisment în țările predominante în limba franceză”, explică analiza.

Atacurile afectează preponderent utilizatorii din Franța și Elveția, cu câteva infecții în alte țări, inclusiv Statele Unite, Canada, Algeria, Suedia, Germania, Tunisia, Madagascar, Singapore și Vietnam, conform postărilor bazate pe datele de solicitare DNS trimise către gazda de comandă și control a atacatorului. Campania ilegală de cripto mining identificată de Talos implică desfășurarea de script-uri batch PowerShell și Windows rău intenționate pentru a executa comenzi și a stabili o ușă în spate în dispozitivul victimei. PowerShell, în special, este binecunoscut pentru că rulează în memoria sistemului în loc de hard disk, ceea ce face mai dificilă identificarea unui atac.

Odată ce ușa din spate este instalată, atacatorul execută amenințări suplimentare, cum ar fi programul de cripto-mining Ethereum PhoenixMiner și lolMiner, o amenințare de minerit cu mai multe monede. „Aceste scripturi rău intenționate sunt executate folosind funcția de acțiune personalizată a programului de instalare avansat, care permite utilizatorilor să predefinite sarcini de instalare personalizate. Sarcinile finale sunt PhoenixMiner și lolMiner, mineri disponibili public care se bazează pe capabilitățile GPU ale computerelor.”

Utilizarea malware-ului de cripto-mining este cunoscută sub denumirea de cryptojacking și implică instalarea codului de cripto-mining pe un dispozitiv fără știrea sau permisiunea utilizatorului, pentru a extrage ilegal criptomonede. Semnele că programele malware de exploatare pot rula pe un dispozitiv includ supraîncălzirea și performanțe slabe.

Folosirea familiilor de programe malware pentru a deturna dispozitive pentru a extrage sau a fura criptomonede nu este o practică nouă. Fostul gigant de smartphone-uri BlackBerry a identificat recent scripturi malware care vizează în mod activ cel puțin trei sectoare, inclusiv serviciile financiare, asistența medicală și guvernul.

Google face dezvăluirea AI obligatorie în anunțurile de campanie politică

Google și-a actualizat politica privind conținutul politic pentru a intra în vigoare începând cu noiembrie 2023, ceea ce va obliga dezvăluirea întregului conținut generat de inteligența artificială în anunțurile electorale.

Pe 6 septembrie, gigantul tehnologic a spus că dezvăluirile sunt necesare acolo unde există „conținut sintetic care descrie în mod neautentic oameni sau evenimente reale sau cu aspect realist”. În plus, a spus că aceste notificări trebuie să fie „clare și vizibile” în locurile în care utilizatorii le vor observa. „Anunțurile care conțin conținut sintetic modificat sau generat într-un mod care nu este semnificativ pentru afirmațiile făcute în anunț vor fi scutite de aceste cerințe de divulgare.”

Exemplele oferite de Google includ utilizarea AI în procesul de editare, cum ar fi redimensionarea, decuparea, corecțiile de culoare sau defecte sau orice modificări periferice care nu „creează reprezentări realiste ale evenimentelor reale”. Această politică actualizată se va aplica conținutului de imagine, video și audio și va fi implementată la jumătatea lunii noiembrie 2023, conform actualizării. Acest lucru vine cu exact un an înainte de alegerile prezidențiale din SUA din noiembrie 2024.

Subiectul dezvăluirilor pentru conținutul generat de AI a fost un subiect major, deoarece apariția proeminentă a instrumentelor AI de masă, cum ar fi ChatGPT de la OpenAI, a făcut mai ușoară crearea și difuzarea unui astfel de conținut. Pe măsură ce AI continuă să fie omniprezentă în diferite sectoare, Google și alte companii tehnologice importante și-au intensificat atenția asupra instrumentelor și serviciilor AI.

Într-o notă a CEO-ului Google din 5 septembrie, el a spus că se gândește să transforme compania pentru a deveni o „companie pe primul loc în AI” de când s-a alăturat în 2015.

Pe 17 august, Google și-a modernizat motorul de căutare pentru a include îmbunătățiri bazate pe inteligență artificială pentru a ajuta la eficientizarea funcțiilor de căutare. De asemenea, și-a unit forțele cu OpenAI și Microsoft pentru a crea Frontier Model Forum, pe care intenționează să-l folosească pentru a ajuta la auto-reglementarea dezvoltării AI din industrie.

Interesul Google pentru dezvoltarea politicilor de inteligență artificială s-a extins la celelalte platforme ale sale, inclusiv YouTube, care și-a lansat recent „principiile” pentru lucrul cu industria muzicală în tehnologia legată de inteligența artificială.

Sursă foto: iticollege.edu

Piața pentru monede stabile, cum ar fi tether (USDT) și USD Coin (USDC) este de așteptat să crească la sute de trilioane de dolari în valoare de tranzacție în următorii ani, pe măsură ce publicul global accesează din ce în ce mai mult moneda SUA prin aceste criptomonede, managerul de active alternative a declarat Brevan Howard Digital într-un raport de săptămâna trecută.

Monedele stabile vor „furniza din ce în ce mai mult servicii financiare persoanelor non-bancare la nivel mondial, vor oferi o evadare de la monedele cu inflație ridicată și vor declanșa o explozie de inovație construită pe aceste noi șine globale de mișcare a banilor în rețea deschisă”, a scris co-șeful investițiilor de risc Peter. Johnson și analistul Sai Nimmagadda.

Managerul de investiții observă că gigantul de plăți Paypal (PYPL) și-a lansat recent propria monedă stabilă, PayPal USD (PYUSD), o mișcare care „evidențiază oportunitatea în monedele stabile” și una care ar putea „scăpa serviciile financiare globale”. O monedă stabilă este un tip de criptomonedă a cărei valoare este legată de un alt activ, de obicei dolarul american.

„În 2022, monedele stabile s-au decontat peste 11 mil. USD în lanț, micșorând volumele procesate de Paypal (1,4 mil. USD), aproape depășind volumul de plăți Visa (11,6 mil. USD) și ajungând la 14% din volumul decontat de ACH și peste 1. % volumul decontat de Fedwire”, au scris autorii.

O plată ACH este un tip de transfer electronic de la bancă la bancă utilizat în Statele Unite. Fedwire este sistemul de decontare a banilor băncii centrale operat de băncile Federal Reserve din SUA. „Este remarcabil că în doar câțiva ani, o nouă cale ferată globală de mișcare a banilor poate fi comparată cu unele dintre cele mai mari și mai importante sisteme de plată din lume”, a spus managerul de active.

Brevan Howard Digital observă că peste 25 de milioane de adrese blockchain dețin peste 1 USD în monede stabile. În ceea ce privește o comparație cu finanțele tradiționale, o bancă din SUA cu 25 de milioane de conturi s-ar clasa pe locul cinci ca mărime după numărul de conturi. Numărul mare de dețineri de monede stabile de mici dolari arată, de asemenea, „potențialul ca Stablecoins să ofere servicii financiare globale clienților deserviți de instituțiile financiare tradiționale”.

„Utilizarea Stablecoin-ului a arătat o corelație scăzută cu volumele de schimb criptografic”, ceea ce sugerează că volumele semnificative de tranzacții cu Stablecoin sunt probabil utilizate în scopuri non-speculative, se arată în raport. Monedele stabile au demonstrat, de asemenea, rezistență în recenta scădere a pieței cripto, capitalul total al pieței scăzând doar cu aproximativ 24% de la vârf, în comparație cu o scădere de 57% a capitalului total al pieței cripto.

Sursă foto: beincrypto.com

Elveția a luat măsuri semnificative pentru a restrânge activitățile de spălare a banilor prin inițierea unei consultări cu privire la un proiect de lege care vizează consolidarea cadrului său de combatere a spălării banilor.

Obiectivul este de a spori atât integritatea, cât și competitivitatea Elveției ca centru financiar și de afaceri. Măsurile propuse se aliniază la standardele internaționale și includ, de asemenea, înființarea unui registru federal al beneficiarilor efectivi, impunerea cerințelor pentru activitățile cu risc ridicat în cadrul profesiilor juridice și introducerea altor prevederi.

Recunoscând rolul vital al unui sistem eficient în combaterea criminalității financiare pentru menținerea reputației țării ca centru financiar sigur, Consiliul Federal Elvețian își propune să abordeze amenințările reprezentate de spălarea banilor și finanțarea terorismului.

Infractorii exploatează adesea persoane juridice pentru a ascunde active în scopuri precum spălarea banilor și evaziunea fiscală. Prin consolidarea transparenței printr-un registru federal, autoritățile încearcă să accelereze identificarea beneficiarilor efectivi din spatele structurilor juridice.

Poziție fermă

Chrisol Correia, director de strategie la firma de tehnologie de verificare a plăților Facctum, consideră această inițiativă ca un pas înainte foarte necesar. Cu toate acestea, el a subliniat, de asemenea, modul în care eficacitatea acestor măsuri depinde de aplicarea consecventă și de severitatea sancțiunilor ca mijloace de descurajare credibile. „Deși aceste noi măsuri sunt un pas înainte, succesul lor se va baza pe dacă reglementările sunt aplicate în mod constant și dacă sancțiunile sunt suficient de severe pentru a descuraja încălcarea legii. Abordarea națiunii cu privire la CSB a fost criticată în trecut ca fiind prea laxă, iar țara a fost supusă recent o presiune crescută pentru a impune controale mai stricte în contextul măsurilor internaționale de implementare a sancțiunilor financiare asupra interesului economic al Rusiei.

„Dacă aceste măsuri vor fi eficiente, autoritățile de reglementare din Elveția vor trebui să adopte o poziție fermă cu privire la criminalitatea financiară și să se asigure că instituțiile financiare acționează cu urgență pentru a implementa o nouă cultură care să susțină o nouă abordare a contramăsurilor împotriva criminalității financiare. Aceasta include, de exemplu, introducerea de cerințe mai stricte privind analizarea clienților și o mai mare transparență în declarația de proprietar efectiv.”

Consolidarea eforturilor de combatere a spălării banilor

Dr. Henry Balani, șeful global al industriei și afacerilor de reglementare pentru specialistul KYC automatizat Encompass Corporation, subliniază, de asemenea, tendința globală mai largă a autorităților de reglementare care își intensifică atenția asupra reglementării spălării banilor.

„Atenția globală continuă asupra criminalității financiare și a sancțiunilor a forțat autoritățile de reglementare să-și îmbunătățească jocul în ceea ce privește reglementarea spălării banilor, Elveția fiind cel mai recent exemplu de a-și îmbunătăți agenda de criminalitate economică.”

„Am văzut în Marea Britanie, de exemplu, introducerea legii privind criminalitatea economică ca rezultat direct al presiunii publice împotriva oligarhilor ruși, declanșând o anchetă mai atentă asupra structurilor de proprietate și este important ca această abordare să se răspândească în țările europene pentru a consolida răspunsul la criminalitatea economică, reglementarea fiind o componentă cheie.”

„Ca parte a luptei împotriva criminalității financiare, organizațiile ar trebui să adopte tehnologia pentru procese solide de cunoaștere a clienților (KYC), care asigură conformitatea și detectează mai rapid infractorii financiari. Utilizarea automatizării dinamice a proceselor KYC, de exemplu, este crucială pentru a naviga în structuri complexe de proprietate pentru a identifica proprietarii efectivi, permițând întreprinderilor și autorităților de reglementare să ia măsuri de colaborare pentru a combate cu adevărat criminalitatea financiară.”

Caracteristicile cheie ale modificării legislative

Registrul federal: Propunerea obligă companiile și entitățile juridice din Elveția să își înregistreze beneficiarii efectivi într-un registru federal. Procedurile simplificate de înregistrare se vor aplica formelor juridice specifice, iar registrul nepublic va fi gestionat de Departamentul Federal de Justiție și Poliție (DFJP). O unitate de audit din cadrul Departamentului Federal de Finanțe (FDF) va supraveghea și calitatea registrului.

Controlul extins: Regulile împotriva spălării banilor se vor extinde la anumite activități de consultanță, în special în consultanță juridică, având un risc mai mare de spălare a banilor. Activitățile precum structurarea companiei și tranzacțiile care implică proprietăți imobiliare vor fi supuse unui control sporit.

Măsuri suplimentare: proiectul de lege cuprinde diverse măsuri complementare, inclusiv prevenirea încălcării sancțiunilor, reducerea pragului pentru plățile în numerar în tranzacțiile cu metale prețioase și impunerea verificărilor împotriva spălării banilor pentru toate plățile în numerar în tranzacțiile imobiliare.

Consultarea cu privire la proiectul de lege se va încheia la 29 noiembrie 2023, Consiliul Federal urmând să-l prezinte Parlamentului în 2024.

Sursă foto: amluae.com

Pe măsură ce companiile la nivel global se confruntă cu problema angajării de oameni calificați, păstrarea angajaților și optimizarea dinamicii la locul de muncă, potențialul inteligenței artificiale (AI) de a oferi soluții inovatoare a devenit un focus de discuție între profesioniștii în resurse umane (HR).

Pentru mulți dintre membrii din industrie și observatori, integrarea AI în HR reprezintă o fuziune promițătoare a eficienței bazate pe date și a procesului decizional îmbunătățit. Organizațiile apelează din ce în ce mai mult la instrumente bazate pe inteligență artificială pentru a eficientiza procesele care odată consumau timp și se bazau pe intuiția umană.

De exemplu, algoritmii sofisticați de inteligență artificială pot parcurge grupuri vaste de cereri de locuri de muncă, identificând candidații ale căror profiluri se potrivesc cel mai bine cu descrierea postului. Acest lucru are potențialul de a accelera procesul de recrutare și de a se asigura că respectivii candidații selectați se potrivesc mai bine cu cerințele companiei.

Dincolo de recrutare, influența AI în HR se manifestă în diverse alte domenii. Analizele predictive susținute de inteligența artificială le permit companiilor să anticipeze potențiala schimbare a angajaților, permițând profesioniștilor din HR să intervină proactiv și să abordeze problemele subordonate. Această abordare proactivă ar putea spori satisfacția angajaților, reducând posibil ratele de uzură.

Cu toate acestea, deși beneficiile AI în HR ar putea fi numeroase, integrarea sa nu este lipsită de provocări. Preocupările legate de confidențialitatea datelor, potențialul de părtinire algoritmică și teama de o dependență excesivă de tehnologie în detrimentul intuiției umane sunt subiecte de dezbatere în curs de desfășurare.

Pe măsură ce sectorul de resurse umane navighează în aceste complexități, obiectivul general rămâne clar: să valorifice puterea AI în moduri care să completeze expertiza umană, asigurându-se că implicarea umana în HR rămâne neînlocuită.

Potențialul AI personalizat în HR

Tendința emergentă în domeniul inteligenței artificiale este o îndepărtare de la soluțiile generice, universale. Mediul de afaceri modern, caracterizat prin diversitatea și provocările sale unice, necesită soluții AI mai personalizate, adaptate nevoilor specifice. Acest lucru este valabil mai ales pentru sectorul HR, unde nuanțele culturii companiei, dinamica angajaților și obiectivele organizaționale pot varia foarte mult.

De exemplu, o corporație multinațională cu o forță de muncă diversă, răspândită în diferite zone geografice, ar putea beneficia de un sistem de inteligență artificială conceput să înțeleagă și să răspundă legilor regionale privind ocuparea forței de muncă, nuanțelor culturale și fondurilor locale de talente.

Pe de altă parte, un startup din sectorul tehnologic ar putea căuta o soluție AI care să pună accent pe potrivirea competențelor, integrarea rapidă și dinamica muncii de la distanță.

Mai multe companii fac eforturi pentru a aborda această provocare, argumentând că echipele AI pot egala sau chiar depăși eficiența umană, fiind în același timp mai rentabile. Olympia este o astfel de companie. Adresându-se în primul rând startup-urilor și proprietarilor de afaceri individuali, oferă întreprinderilor echipe AI adaptate nevoilor lor specifice. Aceste echipe de inteligență artificială sunt concepute pentru a învăța complexitățile operațiunilor unei companii, de la nevoile de colaborare în timp real până la analiza aprofundată a datelor. Victoria Loskutova, co-fondatorul și CEO-ul Olympia, a declarat: „AI prezintă o soluție transformatoare pentru gestionarea resurselor umane. Permite organizațiilor să automatizeze sarcinile de rutină, să analizeze cu precizie seturi mari de date și să ofere răspunsuri imediate non-stop. Spre deosebire de HR uman, AI nu obosește niciodată; oferă servicii consecvente, elimină părtinirea inconștientă din luarea deciziilor și se scalează fără efort. Puterea inteligenței artificiale constă în revoluționarea peisajului HR, maximizând eficiența și corectitudinea, eliberând în același timp profesioniștii umani să se concentreze pe sarcini strategice și complexe în care capacitățile lor unice strălucesc cu adevărat.”

Cu toate acestea, călătoria către realizarea pe deplin a potențialului AI personalizat în HR este plină de provocări. Necesită o relație simbiotică în care companiile oferă în mod continuu feedback, asigurându-se că AI rămâne aliniată cu obiectivele lor în evoluție.

Provocări și considerații cu AI în HR

Dialogul care înconjoară AI în HR se întoarce adesea la valoarea intrinsecă a înțelegerii umane. În timp ce tehnologia oferă instrumente și soluții, esența resurselor umane este adânc înrădăcinată în înțelegere, empatie și capacitatea de a percepe nuanțe dincolo de simple date.

Brenda Neckvatal, autoarea cărții Best Practices in Human Resources: How to Claw Your Way from Want-to-Be to VP, a spus: „În era AI și automatizării, este esențial să ne amintim că nucleul resurselor umane este despre conexiunea umană. Tehnologia ne poate ajuta procesele, dar influența gândirii umane, înțelegerea și empatia sunt cele care conduc cu adevărat HR-ul înainte. Acestea sunt elemente pe care nicio mașină nu le poate replica pe deplin.”

Perspectiva ei rezonează cu mulți din comunitatea HR care cred că, în timp ce tehnologia poate oferi instrumente, esența HR este despre construirea de relații și crearea unei culturi la locul de muncă care să se conecteze cu indivizii. Neckvatal a adăugat: „Deși intenția AI este de a ajuta la reducerea volumului de muncă și la creșterea eficienței, AI, totuși, nu a fost programată să ia în considerare prejudecățile care pot deschide angajatorii pentru riscuri.”

Dacă datele de instruire sunt părtinitoare în mod inerent, deciziile bazate pe inteligența artificială ar putea reflecta aceste părtiniri, ceea ce duce la posibile rezultate inechitabile sau discriminatorii în recrutare și alte procese de resurse umane. Neckvatal a mai spus: „Site-urile AI, cum ar fi ChatGPT, nu sunt echipate cu programare pentru a atenua limbajul care creează disparități și discriminare în contextul legislației muncii și al celor mai bune practici preventive”.

Confidențialitatea și securitatea datelor apar, de asemenea, drept preocupări semnificative. Cu sistemele AI care prelucrează date cu caracter personal și profesionale extinse, protejarea acestor informații este crucială. O încălcare sau o utilizare abuzivă ar putea avea ramificații legale și poate afecta încrederea și moralul angajaților.

Evoluția IA necesită în continuare adaptabilitate. Companiile vor trebui să se asigure că echipele lor de resurse umane rămân la curent cu cele mai recente progrese, posibil implicând formare continuă și perfecționare.

Navigarea în viitorul resurselor umane

Integrarea AI în HR introduce noi paradigme și provocări. În timp ce AI oferă promisiunea unor procese simplificate și perspective predictive, esența resurselor umane s-a învârtit istoric în jurul înțelegerii aspirațiilor oamenilor și a construirii încrederii.

Loskutova a spus: „HR-ul evoluează sub influența profundă a AI – este mai mult decât un instrument; este o furtună care ne remodelează peisajul. Ne clătinam în pragul unui viitor automatizat în care AI nu are impact doar asupra industriilor noastre; le reinventează. Povestea despre HR se va transforma în curând dintr-o narațiune despre indivizi într-o saga a dansului nostru și a ciocnirii cu algoritmii. Nu este vorba doar de adaptarea la o nouă comandă de lucru, ci de navigarea în potopul întregii noastre revizuiri a societății.”

În contrast, Neckvatal a subliniat prudența pentru cei din HR care iau în considerare integrarea imediată a AI: „Este foarte recomandabil ca profesioniștii din HR să învețe cum AI prezintă riscuri pentru companiile lor înainte de a-l utiliza.”

În acest domeniu în evoluție, companiile și profesioniștii în HR sunt prezentați cu perspective variate asupra rolului și influenței AI, reflectând natura duală a discursului în curs în peisajul HR. Pe măsură ce integrarea AI continuă să modeleze anumite aspecte ale resurselor umane, industria se află într-un moment esențial în care sinteza tehnologiei și intuiția umană va determina traiectoria dinamicii forței de muncă pentru anii următori.

Sursă foto: personalprojekte.com

Colaborarea își propune să protejeze în mod colectiv împotriva persoanelor, afiliate sau nu la stat, care încearcă să folosească greșit AI pentru obiectivele lor.

Un grup de membri ai parlamentului (deputați) influenți din Regatul Unit au sfătuit guvernul să colaboreze cu aliații democratici pentru a aborda potențiala utilizare greșită a inteligenței artificiale, subliniind scopul Londrei de a fi un jucător cheie în promovarea tehnologiei emergente.

Pe 31 august, Comitetul pentru Știință, Inovare și Tehnologie (SITC), un organism consultativ al guvernului, a recomandat într-un raport ca Marea Britanie să se alinieze cu națiuni similare care împărtășesc valori democratice. Această colaborare își propune să protejeze în mod colectiv împotriva indivizilor, indiferent dacă sunt sau nu afiliați la stat, care încearcă să folosească greșit AI pentru obiectivele lor.

Prim-ministrul Marii Britanii, Rishi Sunak, intenționează să convoace un summit la începutul lunii noiembrie, reunind lideri mondiali și lideri tehnologici la Bletchley Park, un centru istoric de încălcare a codurilor din Al Doilea Război Mondial. Scopul este de a stabili linii directoare pentru AI, permițând Regatului Unit să-și asume un rol mai substanțial atât în reglementarea, cât și în a deveni un hub central pentru industria AI. Raportul evidențiază capacitatea AI de a răspândi deepfakes, care ar putea înșela publicul, și riscul ca actorii răi să folosească tehnologia pentru a dezvolta noi arme biologice și chimice.

Comisia pentru Cultură, Media și Sport a Camerei Comunelor a îndemnat recent guvernul să renunțe la propunerile care acordă dezvoltatorilor AI acces nerestricționat pentru a-și antrena sistemele folosind muzică, literatură și artă preexistente. Într-un alt raport din 30 august, comitetul a avertizat că propunerea inițială a guvernului de a scuti extragerea de texte și date bazată pe inteligență artificială de la protecția drepturilor de autor ar putea diminua valoarea artei și culturii, relegându-le la simple resurse pentru progresul AI.

În cadrul guvernului au apărut discuții cu privire la includerea Chinei în întâlnirea din noiembrie. Această adunare urmează să convoace liderii mondiali ai Grupului celor șapte, împreună cu directori din industrie, după cum a raportat Bloomberg, citând surse informate despre această problemă.

Raportul SITC a sfătuit guvernul să elaboreze un proiect de lege privind inteligența artificială pentru deliberare în cursul unei viitoare sesiuni a parlamentului din 7 noiembrie. În caz contrar, Regatul Unit ar putea duce la rămânerea în urmă a altor eforturi legislative, în special în discuțiile în curs privind Legea privind inteligența artificială a UE, afirmă raportul.

Autoritățile de reglementare din SUA neagă blocarea exporturilor de cipuri AI către Orientul Mijlociu

Departamentul de Comerț al SUA a negat blocarea vânzărilor de cipuri AI către Orientul Mijlociu și a rămas tăcut dacă cerințele au fost impuse doar anumitor țări. Acesta a declarat pe 31 august că administrația Biden „nu a blocat vânzările de cipuri către Orientul Mijlociu”, potrivit unui raport de la Reuters.

Acest lucru vine după ce a fost dezvăluit într-un raport Nvidia că guvernul SUA a extins cerințele pentru licențele de export pentru cipuri de inteligență artificială (AI). Advanced Micro Devices (AMD), un concurent direct al Nvidia, a primit, de asemenea, o scrisoare similară de la autoritățile de reglementare. Departamentul de Comerț nu a comentat dacă cerințele au fost impuse anumitor companii din SUA. Cu toate acestea, noile reguli ar impune ca Nvidia și AMD să obțină licențe înainte de a vinde cipuri emblematice „în unele țări din Orientul Mijlociu”, potrivit dosarului.

Niciuna dintre cele două companii nu a dezvăluit dacă au aplicat pentru licențele menționate sau dacă a existat vreun feedback cu privire la acordarea licențelor pentru acea regiune. Nvidia a avertizat autoritățile de reglementare în raportul său trimestrial că „excluderea efectivă cu totul a Chinei sau o parte din China” ar putea „dăuna” la rezultatele pe termen lung pentru companie.

În octombrie 2022, administrația Biden a emis controalele inițiale la export într-un efort de a încetini China să dezvolte sisteme AI de nivel înalt cu cipuri semiconductoare puternice fabricate de companiile americane. Oficialii de la Washington au declarat că iau în considerare și mai mult înăsprirea reglementărilor menționate anterior într-o declarație făcută pe 29 iunie, care ar limita și mai mult puterea de calcul a cipurilor disponibile pe piața chineză.

Mișcările făcute de guvernul SUA au fost atent supravegheate de alte autorități de reglementare din întreaga lume. La scurt timp după intrarea în vigoare a reglementărilor inițiale ale SUA, a fost încheiat un acord cu Țările de Jos și Japonia pentru a restricționa exporturile de echipamente de fabricare a semiconductoarelor în China.

Oficialii din Regatul Unit, Franța și Germania au spus în mod deschis că iau în considerare controlul investițiilor străine directe chineze în sectoare cruciale precum AI. China a răspuns spunând că va controla exportul de produse cu galiu și germaniu, materiile prime primare necesare pentru a produce cipuri AI.

Sursă foto: analyticsinsight.net

Serviciul fiscal al Statelor Unite (IRS), care este responsabil de colectarea impozitelor în SUA, a lansat propuneri de reglementări privind vânzarea și schimbul de active digitale de către brokeri. Conform regulilor, brokerii ar trebui să utilizeze un nou formular pentru a simplifica declarațiile fiscale și pentru a reduce fraudarea fiscală. Potrivit Trezoreriei SUA, reglementările aliniază raportarea activelor digitale cu raportarea altor tipuri de active.

Regulile propuse vor intra în vigoare în 2026 pentru a reflecta vânzările și schimburile efectuate în 2025. Comentariile scrise cu privire la propunere sunt acceptate până pe 30 octombrie, cel puțin o audiere publică urmând să aibă loc după acea dată.

Mai mulți comentatori au criticat noile reguli de raportare a taxelor cripto. Kristin Smith, CEO al Asociației Blockchain, a subliniat diferența dintre ecosistemul cripto și finanțele tradiționale. CEO-ul Fondului pentru Educație DeFi, Miller Whitehouse-Levine, a numit regulile „confuze, autodistructive și greșite”. CEO-ul Messari, Ryan Selkis, a declarat că realegerea președintelui Joe Biden ar însemna niciun viitor pentru industria criptografică din țară. Reprezentantul Patrick McHenry, președintele Comitetului pentru Servicii Financiare a Camerei, a numit propunerea „un alt front în atacul continuu al Administrației Biden asupra ecosistemului de active digitale”.

Gemini depune un dosar pentru a respinge procesul SEC

Bursa de criptomonede Gemini a depus un răspuns, ca parte a eforturilor sale de a respinge procesul cu care se confruntă din partea Comisiei pentru Valori Mobiliare și Schimb (SEC) din SUA. Compania susține că SEC nu a reușit să facă o afirmație clară. Mai mult, a susținut că instanța nu ar trebui să abordeze „analizele complicate” prezentate de SEC, iar agenția ar trebui să pună întrebări simple pentru a determina dacă se califică drept valoare. Potrivit SEC, Gemini Earn – un serviciu care le permite clienților să împrumute active cripto precum Bitcoin către Genesis – a încălcat reglementările privind valorile mobiliare prin oferirea de valori mobiliare neînregistrate.

Fără drepturi de autor pentru arta generată de AI, potrivit instanțelor din SUA

Judecătorul de district din SUA Beryl Howell a susținut poziția Oficiului pentru Drepturi de Autor din SUA conform căreia operele de artă create exclusiv prin inteligență artificială (IA) nu sunt eligibile pentru protecția drepturilor de autor. Verdictul a venit pe fondul îngrijorărilor tot mai mari cu privire la posibilitatea ca IA generativă să înlocuiască artiștii și scriitorii umani, precum și discuțiile legale în desfășurare despre firmele AI care folosesc conținut protejat prin drepturi de autor pentru instruire. Mai multe procese în California au fost intentate de artiști care susțin încălcări ale drepturilor de autor, ceea ce ar putea duce la nevoia companiilor de inteligență artificială să-și demonteze modelele lingvistice.

Marea Britanie ar putea interzice apelurile la rece de investiții cripto

În timp ce Regatul Unit se pregătește pentru interzicerea apelurilor la rece (Apelarea la rece este practica comercială de a contacta un potențial client sau client care nu și-a exprimat anterior interesul de a vorbi cu un reprezentant al serviciului pentru clienți sau de a face o achiziție) legate de finanțe, Trezoreria Majestății Sale a emis un document de consultare care solicită dovezi pentru a evalua impactul total asupra întreprinderilor și costurile asociate cu introducerea și implementarea interdicției. Intenționând să impună o interdicție generală a apelurilor la rece financiar, Trezoreria a adresat părților interesate 19 întrebări pentru a asigura un impact maxim asupra escrocilor și un efect minim asupra afacerilor care se bazează adesea pe perspective de apeluri la rece. Consultația se încheie pe 27 septembrie 2023.

Sursă foto: pymnts.com

În 2023, va deveni tot mai dificil de găsit o organizație care nu s-a gândit să folosească inteligența artificială (AI) la un moment dat în ciclul său de viață. Nu este o surpriză, deoarece automatizarea oferă firmelor un avantaj competitiv – dar având în vedere accesibilitatea AI, dacă toată lumea are un avantaj competitiv, înseamnă asta că suntem pe un teren de joc egal?

Modelele de limbaj mari (LLM) au jucat un rol esențial în accelerarea adoptării AI generative. Mai exact, ChatGPT de la OpenAI. În 2022, serviciul a fost ușor de încercat, iar nivelul de interacțiune a fost ceva ce multe companii nu au experimentat înainte. Le-a deschis ochii asupra unei noi tehnologii care le-ar putea afecta afacerile.

Dovada acestui lucru poate fi văzută într-un raport al Auditoria, furnizorul de automatizare SaaS bazat pe inteligență artificială. În 2023, 32% dintre respondenți au evidențiat inteligența artificială și învățarea automată ca fiind tendința tehnologică de vârf într-o acțiune pentru mai multă automatizare. Cu toate acestea, promisiunea AI de automatizare utilă nu se limitează doar la domeniul financiar. De fapt, un studiu realizat de Noventiq, firma de securitate cibernetică, a arătat că automatizarea informațiilor ar putea beneficia de sectoare precum educația, sectorul public, industria transporturilor și asistența medicală.

Regiunile care sunt în fruntea utilizării AI

Raportul companiei de securitate cibernetică se concentrează pe America Latină (LatAm) și observă beneficiile specifice regiunii ale inteligenței artificiale: eliminarea barierei lingvistice, creșterea competitivității regiunii în economia globală și distrugerea stăpânirii monopolurilor locale, permițând noi intrări pe piață. .

În ciuda beneficiilor foarte reale ale tehnologiei în LatAm, țările APAC sunt lider în dezvoltarea AI, conform cercetării de la Statista. China și India au o rată de adoptare a AI de 58 și, respectiv, 57%, Italia ocupând locul trei la 42%. Cercetarea arată o varietate de țări din diferite regiuni, inclusiv Europa, MEA, America de Nord și de Sud și Asia.

Richard Karlsson, CEO al firmei suedeze de inteligență artificială, Grasp, explică că, în mod fundamental, pentru a profita la maximum de AI, firmele trebuie să aibă un caz de utilizare specific care să abordeze o anumită problemă cu care se confruntă clienții. În timp ce dezvoltarea unui sistem de bază pentru AI se găsește adesea în țările mai dezvoltate, stratul de aplicație poate fi creat oriunde în lume.

Pe măsură ce mai multe țări adoptă utilizarea stratului de aplicare, cu atât este mai probabil ca acestea să lucreze la un strat de fundație în timp. „Costul rulării unui startup astăzi este mult mai mic decât era înainte și asta pentru că totul este în cloud. Ca urmare, bazele AI pot fi ușor accesibile de oriunde în lume.”

Distribuirea averii și oportunităților

Unul dintre cele mai mari avantaje ale dezvoltării AI este faptul că oferă atât de multe oportunități pentru diferite organizații. Marile corporații pot beneficia de el la fel de mult ca și firmele mai mici. Anterior, organizațiile mari aveau avantaj datorită unui pool de resurse mai mare. Drept urmare, mai mulți oameni ar putea fi desemnați să cerceteze informații care erau disponibile gratuit pe web. Introducerea AI automatizată înseamnă că toate informațiile de acolo pot fi evaluate de un bot care lucrează pentru orice firmă de dimensiune.

„Trebuie să o implementăm sau riscăm să rămânem în urmă”

Firmele mai mici, probabil, au mai puțin de pierdut atunci când lucrează la dezvoltarea sau integrarea AI. Ei pot începe cu tehnologia, în timp ce organizațiile mai mari trebuie să cheltuiască resurse pentru a trece la utilizarea AI. Cu toate acestea, datorită popularității actuale a tehnologiei, mulți operatori aflați descoperă că mâinile lor sunt forțate să o integreze sau riscă să rămână în urmă.

Cu un an în urmă, este posibil ca întreprinderile să fi avut inteligență artificială pe radare, dar cu siguranță nu a fost la fel de populară ca astăzi. Acum lucrurile se mișcă foarte repede, potrivit lui Karlsson. Integrarea și dezvoltarea AI s-au transformat într-o cursă și, ca urmare, ar trebui să ne așteptăm să vedem niveluri ridicate de adoptare în următoarele șase până la 12 luni.

Organizațiile nu pot fi limitate în ceea ce privește integrarea AI

Cu toate acestea, Karlsson subliniază că multe organizații sunt prea limitate în ceea ce privește aplicarea AI, considerând-o pur și simplu ca un mijloc de a rezolva un anumit punct de durere și de a ține pasul cu concurenții. Deși acest lucru este important, există o imagine mult mai mare. El observă că există trei elemente ce cauzează efectele.

„Abordarea unei probleme specifice și găsirea unui caz de utilizare pentru a îmbunătăți productivitatea este primul element. Mulți oameni se gândesc doar la AI din această perspectivă. Organizațiile trebuie să se gândească la fondurile economisite de AI și la modul în care acestea pot fi cheltuite pentru analize și alte proiecte. Acesta este al doilea element. Iar elementul final este impactul pe care îl va avea asupra economiei.”

Luând în considerare toate acestea, Karlsson spune: „Va avea loc o mare, mare schimbare în sectorul financiar în anul care vine”.

Sursă foto: dlabs.ai

Viceguvernatorul Banco de España, Margarita Delgado, și-a exprimat îngrijorarea cu privire la problemele de stabilitate financiară, dar a prezentat o imagine roz pentru furnizorii de servicii financiare nebancare.

Margarita Delgado, a vorbit cu studenții universitari și cu alte persoane despre introducerea monedei euro digitale la Pamplona pe 25 august. Privind spre viitor prin prisma planului legislativ recent propus de Comisia Europeană pentru euro digital, ea a vorbit amănunțit despre modul în care soluțiile de plată private vor interacționa cu euro digital și infrastructura acestuia.

Moneda digitală euro poate ajuta Uniunea Europeană să depășească provocările precum barierele de plată transfrontalieră, costurile pentru întreprinderi ale utilizării furnizorilor privați de servicii de plată (PSP) și lipsa generală a PSP-urilor în Europa. Dezvoltarea monedelor digitale ale băncii centrale și a monedelor stabile în altă parte ar putea înrăutăți ultima problemă fără introducerea monedei euro digitale. Ea a spus: „Credem că există suficient spațiu pentru ca un euro digital și soluții de plată private să coexiste. […] De fapt, așteptările noastre sunt ca euro digital să permită dezvoltarea de noi servicii financiare și de plăți paneuropene de către sectorul privat, facilitând concurența cu soluțiile non-europene.”

Euro digital nu ar fi acoperit de asigurarea comună a depozitelor până când nu va fi instituită o autoritate comună de supraveghere și rezoluție în cadrul sistemului european de asigurare a depozitelor. Securitatea financiară trebuie luată în considerare înainte de lansarea monedei euro digitale, a adăugat Delgado.

Banca Centrală Europeană (BCE) prevede că moneda euro digitală va fi pusă în funcțiune în zona euro înainte de a-și extinde acoperirea. Utilizarea monedei euro digitale în afara zonei euro va oferi noi oportunități pentru PSP privați de a servi ca intermediari, a menționat Delgado.

BCE are propria listă de dorințe pentru reglementarea PSP-urilor. Delgado a spus: „Eurosistemul BCE a cerut, de asemenea, autorităților de reglementare să acționeze pentru a solicita furnizorilor de servicii de plată să pună euro digital la dispoziția populației largi”. BCE va solicita PSP-urilor să ofere și un card de plată fizic în euro digital.

PSP-urilor li se va interzice să perceapă taxe pentru serviciile de bază sau să solicite un acord contractual înainte de a oferi acces la euro digital în temeiul regulamentului propus. Li se va cere să ofere asistență pentru integrare pentru membrii grupurilor vulnerabile, „inclusiv disponibilitatea interacțiunii umane pentru a ghida utilizatorii prin integrare și execuția tranzacțiilor”.

Sursă foto: omfif.org

De asemenea, se pare că Visa a încetat să mai emită noi carduri de criptomonede co-branded cu Binance în Europa începând cu iulie.

Gigantul global de plăți Mastercard își încheie parteneriatul de carduri de criptomonede cu Binance luna viitoare, potrivit unui raport Bloomberg. Raportul nu a divulgat motivul schimbării, dar a sugerat că s-ar putea datora controlului de reglementare sporit al schimbului criptografic.

Mastercard și Binance își vor încheia cele patru programe de carduri cripto în Argentina, Brazilia, Columbia începând cu 22 septembrie, a informat Bloomberg pe 24 august. Decizia de a încheia programul nu va afecta niciunul dintre celelalte programe de carduri criptomonede ale Mastercard, a spus firma. Perioada de încetare va permite deținătorilor de carduri să convertească conținutul portofelelor lor Binance, a adăugat acesta.

Cardul cripto preplătit Mastercard și Binance le permite utilizatorilor să efectueze plăți în monede fiduciare locale, finanțate din deținerile lor cripto pe bursă.

Sfârșitul colaborării vine la aproximativ un an după ce Binance și Mastercard au colaborat pentru prima dată în august anul trecut pentru a lansa un card preplătit pentru rezidenții din Argentina. La începutul anului 2023, firmele și-au extins parteneriatul cu un alt card criptografic preplătit din America Latină. Raportul sugerează că sfârșitul parteneriatului vine ca răspuns la problemele de reglementare reînnoite ale Binance la nivel mondial.

După cum s-a raportat anterior, Binance și CEO-ul său Changpeng „CZ” Zhao au fost dați în judecată de Comisia pentru Valori Mobiliare și Burse din Statele Unite pentru presupusa încălcare a legilor locale privind valorile mobiliare. Comisia de tranzacționare a mărfurilor din SUA a intentat, de asemenea, un proces împotriva Binance pentru că nu s-a înregistrat în mod corespunzător la autoritatea de reglementare a instrumentelor derivate.

Potrivit noului raport, Mastercard nu este singura firmă care s-a îndepărtat de Binance pe fondul problemelor sale de reglementare la nivel mondial. De asemenea, Visa a încetat să mai emită noi carduri co-branded cu Binance în Europa din iulie, a spus Binance.

Coinbase discută cu giganții bancari canadieni pentru a promova criptomonede

Bursa de criptomonede cu sediul în SUA a început operațiunile în Canada la începutul acestei luni, ca parte a expansiunii sale internaționale, pe fondul unei represiuni de reglementare în țara sa de origine. Coinbase este în discuții cu giganții bancari canadieni, încercând să-i convingă să sprijine ecosistemul cripto din acea națiune, în care compania a intrat recent, în timp ce se confruntă cu incertitudinea de reglementare din țara sa de origine.

Într-un interviu, Lucas Matheson, directorul operațiunilor Coinbase în Canada, a spus că a purtat conversații cu băncile de nivel 1 din Canada. El nu le-a identificat după nume, dar cele mai mari bănci din Canada sunt cunoscute în mod colectiv sub numele de Big Five: Royal Bank of Canada, Toronto-Dominion Bank, Bank of Nova Scotia, Bank of Montreal și Canadian Imperial Bank of Commerce. „Avem cinci bănci în care majoritatea canadienilor fac activități bancare, așa că unul dintre lucrurile pe care mă focusez în Canada este să lucrez îndeaproape cu băncile de nivel 1 pentru a începe să tranzacționeze criptomonede și să înceapă să susțină industria noastră”, a spus Matheson. „Sper că, în următoarele câteva trimestre, vom vedea unele dintre băncile noastre mai mari din Canada să înceapă să participe la criptoeconomia.”

Coinbase a început să opereze în Canada în această lună, după ce a fost dat în judecată în iunie de către Comisia pentru Valori Mobiliare din SUA pentru că funcționează ca o bursă de valori mobiliare neînregistrată. Coinbase a lăudat abordarea Canadei cu privire la reglementarea cripto. Matheson a spus că autoritățile canadiene de reglementare s-au implicat și au fost de ajutor în găsirea cadrului de reglementare potrivit atât pentru economia activelor digitale, cât și pentru ambițiile proprii ale țării de a deveni lider în spațiu.

Bursa a primit recent angajamentul de preînregistrare (PRU) în Canada, care o obligă să îndeplinească mai multe cerințe de reglementare până la o anumită dată. După aceea, va obține o înregistrare restricționată a dealer-ului și va trece la nou-înființata Organizație Canadiană de Reglementare a Investițiilor, a spus Matheson, permițând Coinbase să obțină înregistrarea completă a dealer-ului și să ofere produse cu efect de pârghie și derivate atât investitorilor de retail, cât și instituționali.

„Când ne gândim la reglementări la nivel internațional, vedem două tipuri de reglementări: reglementare prin aplicare, așa cum vedem în SUA, și reglementare prin angajament, ca în Canada”, a spus el. În ceea ce privește obiectivele pe termen scurt ale Coinbase, Matheson a spus că se concentrează pe educarea canadienilor cu privire la avantajele și importanța unui sistem descentralizat și extinderea opțiunilor de plată în țară.

Autoritățile de reglementare canadiene au propus în iulie planuri de capital pentru bănci și asigurători care dețin active cripto, într-un efort de a aduce mai multă claritate cu privire la modul de tratare a clasei de active atunci când vine vorba de capital și lichiditate.

Sursă foto: ft.com

Alianța Producătorilor de Film și Televiziune (Alliance of Motion Picture and Television Producers – AMPTP) a lansat o propunere cu oferta sa către scriitori și actori remarcabili, incluzând un ghid pentru utilizarea AI și transparența datelor.

În condițiile propuse, inteligența artificială generativă nu poate fi considerată scriitor. Prin urmare, orice material creat de AI nu poate fi considerat protejat literar sau intelectual. Propunerea asigură, de asemenea, că materialul produs de AI nu poate afecta creditele, drepturile și compensațiile. În timp ce companiile pot folosi scripturi generative create de AI ca material sursă, orice scriitor care retușează scenariul va fi recompensat ca și cum ar fi autorul original. În plus, orice studio sau companie de producție care caută ajutorul unui scriitor în dezvoltarea unui scenariu produs de AI trebuie să dezvăluie originea scenariului.

Inițial, propunerea a fost lansată pe 11 august, dar fără informații semnificative despre problemele importante ridicate de părțile aflate în grevă.

Alături de actualizări ale chestiunilor legate de inteligența artificială, propunerea atinge aspecte legate de transparența datelor. Înainte de propunere, scriitorii au avut rareori acces la datele numerice produse de munca lor. Oferta actualizată ar permite ca datele privind spectatorii să fie puse la dispoziția scriitorilor și prezentate în rapoarte confidențiale trimestriale. Cu toate acestea, deocamdată, ar include doar valorile pentru videoclipuri cu abonament la cerere (SVOD), nu și videoclipurile publicitare sau tranzacționale.

Propunerea AMPTP sugerează că: „Această transparență sporită va permite WGA (Writers Guild of America) să dezvolte propuneri pentru restructurarea actualului regim rezidual SVOD în viitor”. Cele mai recente evoluții au avut loc în cea de-a 114-a zi a grevei și au fost cele mai recente iterații ale încorporării AI din studiourile de la Hollywood. Pe 3 mai, au respins cererile Writers Guild of America de a interzice complet AI în domeniul scrierii de scenarii.

Au existat, de asemenea, propuneri care sugerau că ar trebui să fie supuși scanării, să primească compensații pentru ziua inițială de lucru și să acorde companiilor dreptul de proprietate asupra scanării, imaginii și asemănării. Acest lucru a stârnit un val de reacții din partea animatorilor din industrie.

Cu toate acestea, semnalele marilor companii de producție care doresc să încorporeze AI sunt evidente. Pe 27 iulie, Netflix a postat posturi de AI cu salarii exuberante ajungând până la 900.000 USD.

Sursă foto: dailynewsegypt.com